培训流程

 为了最大限度的保证培训效果,提高学员的主观能动性同时加强培训讲师和学员间的技术交流,思琦网络科技有限公司将严格按照以下规范流程来组织课程培训,从而提升培训质量,确保高通过率!

 

一、开班前准备工作:

1.签订培训合同;

2.复印身份证;

3.讲师逐一与学员进行技术交流,进行初步评估。

 

二、培训期间:

1. 安排讲师在课程中全程录屏或录像,每天下课后将高清视频文件共享给每个学员以便复习和留存;

2.互动教学方式:培训期间安排“班间交流会”,让学员和讲师之间充分交流,解决培训期间的问题,同时由学员根据自身情况提出后期培训的合理化建议;

3.培训期间进行“阶段性测试及讲评”,分为独立完成部分和共同协作完成部分的技术测试,确保重点技术细节每位学员都能精确掌握。

 

三、结班:

1.“满意度调查”;

2.结班测试及讲评;

3.发放结业报告,报告中由培训讲师撰写评语并给出后续学习建议。


image.png


image.png


image.png

回到顶部图片